No juegue a la ruleta rusa con su imagen y trace un plan para conseguir lo que desea. Averigüe todos sus activos y minimice los riesgos

Cuando decide que necesita o quiere cambiar de imagen, una cuestión importante es preguntarse: para qué, por qué y cómo hacerlo. Pues aquí encontrará una herramienta que le permitirá, primero hacer un auto análisis de lo que piensa usted de sí mismo, para posteriormente, trazar el objetivo a conseguir y el plan de acción necesario
Si en el mundo de la empresa antes de tomar una decisión estratégica es necesario hacer un diagnostico de la situación, por qué no hacerlo con nosotros mismos. Una vez que se ha decidido que se desea cambiar de imagen, por qué no valerse de una de las herramientas más eficaces, que le permitirá hacer un magnífico recorrido por todos los ACTIVOS que tiene como persona, sin olvidar aquello que puede contribuir a minimizar los resultados deseados.
El análisis FODA es un método sencillo y eficaz para poder decidir sobre su futuro. Le ayudará a conocerse, trazar su objetivo, para luego plantearse aquellas acciones que debe poner en marcha para aprovechar todas las oportunidades que se le presenten, prepararse contra las amenazas, siendo consciente de sus debilidades, pero apoyándose en sus fortalezas.
El principal objetivo de su análisis FODA debe ser el ayudarle a encontrar aquellos elementos estratégicos personales, para que una vez identificados, pueda utilizarlos y valerse de ellos para producir los cambios que desea
¿Cómo empezar su FODA personal?
Piense que el análisis FODA se basa sobre dos pilares básicos:
1º Analizarse usted personalmente. Análisis interno
2º Averiguar que está sucediendo en su entorno. Análisis externo.
Para comenzar es necesario que haga un esfuerzo de sinceridad consigo mismo, que le permita descubrir y reflexionar sobre todos aquellos detalles personales, que posteriormente, le ayudarán a tomar decisiones y elaborar su plan de acción.
Prepare dos listas: una para el análisis interno y otra para el externo. En la lista del análisis interno, haga dos columnas: una para Debilidades y otra para las Fuerzas.
En la lista del análisis externo coloque otras dos columnas: una para las Amenazas y otra para las Oportunidades.
A continuación, póngase manos a la obra y empiece a rellenar las dos listas. Comience por su análisis interno y anote lo que considere usted que pueden ser sus debilidades y sus fortalezas para conseguir la imagen y el posicionamiento que usted desea. Haga lo mismo con su lista del análisis externo: investigue qué amenazas hay en su entorno y descubra las oportunidades que éste le ofrece.
Con todo esto, le resultará mucho más fácil identificar las áreas que necesita mejorar y luego tomar acción, para cambiar sus debilidades en fortalezas y las amenazas en oportunidades. También será consciente de sus fortalezas para seguir potenciándolas y aprovechar todas las oportunidades que se le presenten.
La mejor manera de actuar y así conseguir el éxito en el cambio que desea realizar, es conocerse a usted mismo, de una forma objetiva y real. Si es consciente de sus valores y capacidades internas, y reconoce qué puede utilizar de su mundo externo (lo que le rodea), podrá ser más certero a la hora de diseñar su plan para alcanzar sus deseos.
Si ha leído este artículo hasta el final es porque quiere realizar algún cambio, pues no lo piense más, coja papel y lápiz, y realice su FODA personal. Busque todo aquello que le ayudará a conseguir esos cambios. Ahora es el momento.
Cuando deja que las debilidades se apoderen de usted, es el azar el que hace que pasen las cosas! ¡Cuando potencia sus fuerzas, usted hace que los acontecimientos sucedan!